This site uses cookies

Cookies are small text files that contain information stored in your device's web browser while browsing a website and can be removed at any time. We use cookies to improve the website & its structure, to link to pages, to deliver ads online and to analyze how visitors use this website & how they are browsing.n

For detailed information read our Cookie and Privacy statement


Strictly Necessary Cookies

These cookies do not store personally identifiable information, they are technically necessary for the proper operation of the site, allowing you to browse, access secure areas etc. They can only be disabled by changing your browser preferences.


Аспекты охраны труда и промышленной безопасности

Все компании, входящие в Группу Thrace, проводят жесткую политику охраны труда и промышленной безопасности, нацеленную на решение следующих задач:

  • Обеспечение охраны труда и промышленной безопасности, а также создание надлежащих условий труда для всех сотрудников, подрядчиков, посетителей и, в общем и целом, для всех людей, на которых может оказывать влияние деятельность компании.
  • Избегание любого имущественного ущерба.
  • Совершенствование культуры охраны труда и промышленной безопасности во всех подразделениях Группы.
  • Реализуя эту политику, все компании Группы Thrace должны:
  • Создавать и поддерживать такие условия труда, включая социальные объекты и программы, которые (насколько это может быть гарантировано разумными мерами) безопасны и не наносят вреда здоровью.
  • Соблюдать все применимые нормы законодательства в сфере охраны труда и промышленной безопасности, а также, в необходимых случаях, разрабатывать корпоративные стандарты, процедуры и рекомендации.
  • Обеспечить (насколько это может быть гарантировано разумными мерами), чтобы производственные объекты, станки, оборудование и оснащение, которые в настоящее время находятся в помещениях компании, были безопасны и не создавали риска для здоровья, безопасности на рабочих местах, а также для благосостояния всего персонала.
  • Предоставлять информацию, инструкции, проводить обучение и осуществлять контроль в связи с использованием таких станков, оборудования и оснащения, в необходимом, по мнению компании, объеме.
  • Применять процедуры, обеспечивающие (насколько это может быть гарантировано разумными мерами) использование, применение, хранение и транспортировку веществ и материалов безопасным образом, без риска для здоровья, безопасности на рабочих местах, а также для благосостояния всего персонала.
  • Проводить консультации с персоналом, создавая для этой цели Комитеты по охране труда и промышленной безопасности, а также использовать иные ресурсы для деятельности в сфере охраны труда, промышленной безопасности и благосостояния.
  • Выявлять все факторы опасности и проводить оценку рисков, которые могут затрагивать персонал и, в особенности, молодежь, в целях снижения таких рисков и факторов опасности до приемлемого уровня.
  • Непрерывно повышать результативность деятельности, проводя обучение, внедряя инновационные технологии и эффективные управленческие практики.
  • Поощрять усилия сотрудников, нацеленные на поддержание хорошего состояния здоровья.
  • Поощрять формирование позитивной культуры труда, в основе которой лежит постулат о возможности предотвращения любых инцидентов; в отношении прогнозируемых событий разрабатывать программы экстренного реагирования, нацеленные на минимизацию ущерба для людей и для имущества.
  • Проводить регулярный анализ Политики охраны труда и промышленной безопасности и вносить в нее обновления.
  • Обеспечить доступ к опубликованной Политике охраны труда и промышленной безопасности  всем сотрудникам и подрядчикам.

Все компании Группы Thrace обязаны сформировать такую рабочую среду, в которой руководство, сотрудники и подрядчики будут совместно работать над реализацией этой Политики.
Эта Политика подлежит ежегодному пересмотру с целью проверки ее эффективности и отражения изменений, внесенных в законодательство и в корпоративные требования. При необходимости также проводится промежуточный пересмотр.